główny specjalista-doradca 29/DU/gł.s-d/2019

Ogłoszenie nr ref. 29/DU/gł.s-d/2019

(Nabór kandydatów do zatrudnienia na wolne stanowiska pracy w Biurze Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska
i Gospodarki Wodnej odbywa się zgodnie z art. 400m ustawy z dnia 27 kwietnia 2001 r.
- Prawo ochrony środowiska -  t.j: Dz. U. z 2018 r., poz. 799 z późn. zm.)

 

NARODOWY  FUNDUSZ  OCHRONY  ŚRODOWISKA 
I  GOSPODARKI  WODNEJ

poszukuje kandydatów na stanowisko:

główny specjalista-doradca

w Departamencie Audytu i Kontroli Wewnętrznej

 

Miejsce wykonywania pracy: Warszawa

Wymiar czasu pracy: pełny etat

 

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.

 

Przewidywany zakres obowiązków wykonywanych na stanowisku – zadania wiodące:

  1. Opracowywanie rocznych planów kontroli i sprawozdań z ich realizacji.
  2. Prowadzenie postępowań kontrolnych.
  3. Koordynowanie postępowań kontrolnych.
  4. Monitorowanie stanu realizacji wniosków pokontrolnych formułowanych przez Departament, w tym prowadzenie czynności sprawdzających.
  5. Gromadzenie i archiwizowanie dokumentów z kontroli zewnętrznych
    i wewnętrznych.
  6. Koordynowanie współpracy między NFOŚiGW, a zewnętrznymi instytucjami kontrolującymi.
  7. Monitorowanie statusu realizacji wniosków i zaleceń pokontrolnych wydanych przez zewnętrzne instytucje oraz sporządzanie stosownych sprawozdań, w tym przygotowywanie informacji o stanie realizacji zaleceń pokontrolnych Najwyższej Izby Kontroli.
  8. Udział w koordynowaniu i inicjowaniu działań prowadzonych w NFOŚiGW w zakresie przeciwdziałania nadużyciom finansowym oraz w ich zwalczaniu.
  9. Udział w monitorowaniu i ocenie systemu kontroli zarządczej w NFOŚiGW.
  10. Udział w koordynowaniu funkcjonowania systemu zarządzania ryzykiem w działalności NFOŚiGW.

Wymagania niezbędne:

  1. Wykształcenie: wyższe, preferowane wykształcenie o profilu prawniczym, administracyjnym, ekonomicznym lub pokrewnym.
  2. Doświadczenie zawodowe/staż pracy: 5-letnie doświadczenie zawodowe w pracach administracyjno-biurowych w jednostkach sektora finansów publicznych.
  3. Znajomość: w tworzeniu i wdrażaniu procedur kontroli wewnętrznej, standardów przeprowadzania kontroli.   
  4. Znajomość regulacji prawnych dotyczących finansowania ochrony środowiska i działalności NFOŚiGW.
  5. Samodzielność i dobra organizacja pracy własnej.
  6. Umiejętność: współpracy w zespole, radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych.

Wymagania dodatkowe:

  1. Udokumentowana znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej A2 (według poziomu biegłości  językowej Rady Europy
  2. Znajomość przepisów dotyczących audytu wewnętrznego w jednostkach sektora finansów publicznych.
  3. Ukończone studia podyplomowe z zakresu audytu, kontroli wewnętrznej lub MBA.

Wymagane dokumenty:

  • CV oraz list motywacyjny (zawierające koniecznie: imię i nazwisko, nazwa miejscowości, w której kandydat zamieszkuje, telefon kontaktowy, e-mail oraz informacje potwierdzające spełnienie wymogów kwalifikacyjnych),
  • kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie (kopia dyplomu),
  • kopie dokumentów potwierdzających ukończenie wymaganych studiów podyplomowych (kopia dyplomu),
  • kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe (dokumenty zawierające informacje potwierdzające okres zatrudnienia, obszar i rodzaj wykonywanych zadań, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje lub oświadczenie kandydata o spełnianiu tego wymogu wraz ze wskazaniem okresu zatrudnienia, rodzaju wykonywanych zadań),
  • kopie dokumentów potwierdzających wymagane przeszkolenie (np. kopia dyplomu, świadectwa, zaświadczenia itp.),
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.

Informacja o technikach i metodach naboru:

Zasady przeprowadzenia naboru nr ref. 29/DU/gł.s-d/2019 opublikowane są w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) NFOŚiGW oraz miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie Biura NFOŚiGW – na tablicy ogłoszeń w budynku 3A.

Inne informacje:

  • dokumenty mogą być składane w formie papierowej lub za pośrednictwem poczty elektronicznej w formie skanów lub fotokopii (wykluczona forma edytowalna m.in.  format Word), maksymalna wielkość załączników 15 MB,
  • dokumenty i ich kopie składane przez kandydatów w języku obcym muszą posiadać załącznik w postaci ich tłumaczenia na język polski,
  • kompletne aplikacje to takie, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty, w tym własnoręcznie podpisane: CV, list motywacyjny i oświadczenia,
  • oryginały dokumentów potwierdzających spełnianie wymogów weryfikowane są podczas rozmowy kwalifikacyjnej,
  • wzór treści wymaganych oświadczeń dostępny jest na stronie BIP NFOŚiGW,
  • dokumenty niekompletne lub wadliwie wypełnione nie podlegają uzupełnieniu lub poprawieniu. Wyjątkowo w sytuacji, gdy wpłynęło nie więcej niż 10 aplikacji dopuszcza się możliwość ich jednokrotnego uzupełnienia drogą elektroniczną lub dostarczenia do kancelarii NFOŚiGW. Forma i termin składania uzupełnianych dokumentów zostanie podana kandydatom drogą e-mailową,
  • lista kandydatów, których aplikacje spełniają wymagania formalne określone w niniejszym ogłoszeniu, zostanie niezwłocznie upowszechniona w BIP oraz miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie Biura NFOŚiGW – na tablicy ogłoszeń w budynku 3A po upływie terminu składania dokumentów; tylko w stosunku do tych kandydatów będą podjęte dalsze działania polegające na zawiadomieniu przez NFOŚiGW każdego z nich o dalszych czynnościach drogą e-mailową lub telefoniczną,
  • dopuszcza się, za zgodą kandydata, wnioskowanie przez NFOŚiGW o referencje od poprzednich pracodawców,
  • aplikacje złożone w formie papierowej, które nie zostały odebrane przez kandydatów w terminie 12 miesięcy od dnia upowszechnienia w BIP wyniku naboru, zostają archiwizowane zgodnie z obowiązującym w Narodowym Funduszu Rzeczowym wykazem akt i przechowywane przez okres 2 lat, po czym ulegają zniszczeniu,
  • aplikacje złożone w formie elektronicznej, po wydrukowaniu, zostają usunięte z serwera poczty elektronicznej NFOŚiGW. Już w formie papierowej, po upływie 12 miesięcy od dnia upowszechnienia w BIP wyniku naboru, zostają archiwizowane zgodnie z obowiązującym w Narodowym Funduszu Rzeczowym wykazem akt i przechowywane przez okres 2 lat, po czym ulegają zniszczeniu.

Osoby zainteresowane prosimy o składanie wymaganych dokumentów w terminie
do 05 listopada 2019 r. do godz. 15:30:

  • w formie papierowej w zamkniętej kopercie oznaczonej nr ref. 29/DU/gł.s-d/2019
    w kancelarii NFOŚiGW za pośrednictwem operatora pocztowego lub bezpośrednio (decyduje data wpływu do kancelarii potwierdzona stemplem), pod adresem:

Zespół Zarządzania Personelem
w Biurze Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej
02-673 Warszawa, ul. Konstruktorska 3A

  • za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: ,
    w tytule maila należy wpisać nr ref. 29/DU/gł.s-d/2019
    (decyduje data i godzina wpływu na serwer poczty elektronicznej NFOŚiGW).

 

Oferta pracy ważna jest w ciągu 3 miesięcy od dnia zatwierdzenia protokołu z przeprowadzonego naboru przez Prezesa Zarządu NFOŚiGW.

 

 

 

 

 

powrót
do góry